青州分公司不斷深化員工隊伍建設，發(fā)揮調動廣大干部員工的工作主動性，為推進公司各項業(yè)務提速增效提供了強力支撐。

青州分公司結合實際，著力加強能力建設，積極開展職業(yè)道德、業(yè)務技術和法律知識“三個加強”教育培訓，切實提高工作水平。加強制度建設，進一步完善落實崗位責任制、公開承諾制、限時辦結制、首問負責制、責任追究制、績效考核制等各項工作制度，依靠制度來管理人、規(guī)范人、引導人，使各項工作有章可循，工作效率大幅度提高。加強廉政建設，全面落實黨風廉政建設有關規(guī)定，強化理想信念和反腐倡廉教育，真正做到服務于民。同時，狠抓形象建設，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，扎實開展比學習、比干勁、比素質、比奉獻、比業(yè)績等活動，深入推進“庸懶散浮”治理行動，創(chuàng)新服務方式，改進服務手段，提高服務效率，以優(yōu)質熱情服務樹立起山東有線良好的社會品牌形象。